8470

Plan de Capacitación Alineado a los Objetivos Empresariales

Capacitación con Orientación a Resultados

COMPARTIR

MODALIDAD

cursos abiertos
PROGRAMADA
O FECHA PETICIÓN
ABIERTA A INSCRIPCIÓN EN SEDE AMA
cursos in company
IN COMPANY
EXCLUSIVA Y PERSONALIZADA
EN TU EMPRESA
cursos peticion
ONLINE LIVE
100% EN VIVO
VIRTUAL
Curso capacitación por objetivos


OBJETIVO
Obtener herramientas estratégicas para orientar las acciones de desarrollo y entrenamiento hacia la contribución de los resultados del negocio; identificar las mejores prácticas en el campo del desarrollo con una visión sistémica y puntualizar la nueva visión del gestor de la capacitación (talento y pasión).

BENEFICIOS
  • Establecerá la conexión entre las estrategias del negocio y el desarrollo del personal
  • Identificará los componentes de una administración de desarrollo integral
  • Diseñará un plan de desempeño y desarrollo y su administración
  • Mejorará el desempeño del entrenamiento y desarrollo con base en la alineación a los planes estratégicos de la empresa
  • Aprenderá técnicas para una planeación estratégica de las acciones de entrenamiento y desarrollo de personal

DIRIGIDO A
Directores, Gerentes, Coordinadores y Responsables de las áreas de RRHH y capacitación. Con más de 2 años de experiencia.

TEMARIO
  • MÓDULO 1 | Visión operativa y contributiva de RRHH
  • MÓDULO | Autodiagnóstico… ¿su empresa está abierta al aprendizaje?
  • MÓDULO | La solución al talento: alinear, comprometer, medir
  • MÓDULO | Cultura de alto desempeño… valores clave
  • MÓDULO | Perfil de aptitud organizacional
  • MÓDULO | Asesinos silenciosos bloqueadores del cambio
  • MÓDULO | Organizaciones que aprenden
  • MÓDULO | El entrenamiento y desarrollo de personal en ambientes de cambio constante
  • MÓDULO | Proceso de capacitación… un enfoque actual
  • MÓDULO | Ciclo profundo del aprendizaje
  • MÓDULO | Creatividad e innovación… plataforma del entrenamiento y desarrollo de personal
  • MÓDULO | Cómo integrar el plan de capacitación al plan de negocios
  • MÓDULO | El nuevo enfoque de la capacitación: alineación, preparación, implementación, medición
  • MÓDULO | Evaluación del aprendizaje… niveles y competencias
  • MÓDULO | Actividades de aprendizaje… un nuevo paradigma
  • MÓDULO | Competencias del nuevo capacitador
  • MÓDULO | Plan de acción
FECHA DURACIÓN INVERSIÓN
DICIEMBRE
16 Y 17

ONLINE
12 HORAS | 2 días
2 Sesiones de
3 Horas c/u X Día
NON-MEMBERS:
$9,750 +IVA 1 Acceso
$24,570 +IVA 3 Accesos
$48,750 +IVA 6 Accesos

AMA MEMBER CLUB:
-25% +IVA
Inversión +IVA
Liquidación en una sola exhibición con mínimo 8 días hábiles de anticipación al AMA Training

Abrimos FECHAS PETICIÓN │ Pregunta Términos y Condiciones
Cursos sujetos a QUÓRUM MÍNIMO

MODALIDAD PROGRAMADA

ABIERTA A INSCRIPCIÓN
SEDE AMA


Temas estandarizados de vanguardia para el desarrollo en donde los participantes aprenden en una experiencia multi-perspectiva con pares de diferentes industrias y organizaciones.

Abrimos fecha petición Pregunta Términos y Condiciones

VER MÁS

MODALIDAD IN COMPANY

EXCLUSIVA Y PERSONALIZADA EN TU EMPRESA

Diagnosticamos y desarrollamos una solución estratégica-consultiva alineada al ADN empresarial y perfil del talento para resolver las necesidades del cliente y cumplir los objetivos establecidos.

Para tu Empresa o Equipo

VER MÁS


MODALIDAD ONLINE LIVE

CAPACITACIÓN ONLINE
100% EN VIVO


El AMA Training se imparte de manera sincrónica lo que permite una interacción 100% en tiempo real. Sólo se requiere una computadora, tablet o celular, una conexión a estable a internet y un link que enviaremos.

Pregunta Términos y Condiciones

VER MÁS
CONSTANCIA DE HABILIDADES LABORALES
Acreditación ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)
CERTIFICADO AMA CEUs
Acreditación internacional educativa de calidad otorgada por la IACET (Continuing Education Units)
DIPLOMA AMA
Acreditación global en países sede AMA
FACULTY AMA
Expositores de nivel internacional con exitosas trayectorias de liderazgo en grandes empresas
ENFOQUE CONSULTIVO-PRACTITIONER
Orientación a resultados – 100% de aplicabilidad inmediata
MATERIAL
de trabajo digital
GRADUADO AMA
Inscripción al programa After-Class con beneficios exclusivos para continuar el desarrollo profesional
EXPERIENCIA AMA
Una experiencia integral para el desarrollo profesional
ATENCIÓN Y SERVICIO
Ejecutivo asignado para una atención personalizada de alta calidad, de inicio a fin
COMIDA
en restaurante de prestigio | Aplica en Sede AMA
COFFEE BREAK
Continuo | Aplica en Sede AMA
INSTALACIONES
El más alto confort y tecnología audiovisual | Aplica en Sede AMA
BUSINESS-CENTER
Internet y llamadas a México, EU y Canadá | Sujeto a disponibilidad en Sede AMA



Business Acumen
TEMA / SKILL / ÁREA
- GESTIÓN Y DESARROLLO DE TALENTO
- PLANEACIÓN ESTRATÉGICA
- PRODUCTIVIDAD
- ENFOQUE A RESULTADOS
NIVEL ORGANIZACIONAL
TÁCTICO-ESTRATÉGICO
Gerencias o Coordinaciones de Departamentos o Áreas / Gerencias Medias – Alta Dirección o Alta Gerencia
NIVEL DE EXPERIENCIA
SEMI-SENIOR
Más de 2 años
NIVEL DE CONOCIMIENTO
AVANZADO
Conoce, domina o aplica el tema, pero tiene un área de oportunidad para desarrollar / Es guía, líder
TALENT TRAINING
CURSO
16 horas
2 días
CEUs 1.2


TESTIMONIALES



curso recomendado


CALIFICACIÓN AMA

Con 48 hrs mínimas de training en EFECTIVIDAD ORGANIZACIONAL


artículo recomendado


ARTÍCULO RECOMENDADO

12 Formas de Hacer que su Programa de Capacitación sea un Hit



Bruce L. Katcher
E-Book AMA
AMA GLOBAL, 2019

LEER