______________________________________________________________________________________________________________________________________

8287 | R.H. CÓMO SOCIO ESTRATÉGICO DE LA ORGANIZACIÓN

- Genere valor agregado para la alta dirección -

DESCARGAR PDF                              

ARTÍCULO RELACIONADO              

REGRESAR AL MENÚ DE CURSOS

PAGOS Y CANCELACIONES            

QUIERO INSCRIBIRME                      

ENVIAR A UN AMIGO                        

QUÉ OBTENDRÁ:

» Analizará su organización y la forma en que atrae, retiene, apoya y desarrolla el talento clave

» Influirá en la estrategia de la empresa mediante su aporte en RH

» Adaptará una visión sistémica de su compañía, así como los puntos de influencia de RH

» Identificará y abordará los impulsores de valor y los obstáculos de costo

» Actuará como catalizador para alcanzar una verdadera cultura de desempeño en la organización

» Conocerá cómo asociarse bien con gerentes y empleados en el contexto global e internacional

» Revisará y afinará sus propias capacidades de liderazgo de RH

TEMARIO: PARA QUÉ DEBE ASISTIR: NUESTROS CURSOS INCLUYEN:

» El rol actual de recursos humanos

» Perfil del socio estratégico

» Estrategia y visión

» Planeación estratégica y procesos de cambio

» Cultura organizacional

» Administración y conducción del talento humano

» Liderazgo y gestión en los niveles organizacionales

» Retos y obstáculos para generar valor agregado

» Modelos de éxito en recursos humanos

Para conocer las principales herramientas que permitan llevar a cabo la función estratégica de recursos humanos, adoptando el pensamiento estratégico y contribuyendo a la cadena de valor

- Expositores de Nivel Internacional
  AMA
- Material de trabajo digital
- Diploma AMA con valor curricular
- Constancia de Habilidades Laborales
  STPS
- Certificado de CEU’S otorgados
  AMA por la IACET
- El más alto confort y tecnología en
   instalaciones AMA
- Comida en restaurantes de prestigio
- Servicio de café continuo
- Acceso a internet y llamadas
   telefónicas locales [Aplica sólo en el   Centro de Capacitación AMA en la   Ciudad de México]

QUIÉN DEBE ASISTIR:
Gerentes y/o responsables de recursos humanos

NIVEL DE EXPERIENCIA:
Con más de 4 años de experiencia

______________________________________________________________________________________________________________________________________

** CEU'S: 1.8     |     ** HRS STPS: 24 hrs. CHL.     |     PREGUNTE POR DESCUENTOS DE GRUPO     |    QUÓRUM MÍNIMO REQUERIDO
______________________________________________________________________________________________________________________________________

FORMAS DE PAGO:
TARJETAS DE CRÉDITO:
      - American Express - No requiere presentación física
      - Visa y Master Card - Requiere presentación física
TRANSFERENCIA | CLABE INTERBANCARIA:
           - Santander: 0 1418 05203 5046 1329
DEPÓSITO BANCARIO:
      - Cuenta Santander: 520 3504 6132
BENEFICIARIO: MANAGEMENT CENTER DE MEXICO, A.C.

CANCELACIONES:
La cancelación aplica con notificación de 8 días naturales previos. Menos de 8 días habrá cargo administrativo del 20% y podrá inscribirse a otro curso pagando la diferencia. En caso de reincidencia el cargo es del 100%. Si no existe notificación de su no asistencia, el cargo administrativo es del 100%
A las cancelaciones con tarjeta de crédito o débito se les descontarán las comisiones efectuadas por el banco emisor, incluyendo la opción de
meses sin intereses
AMA se reserva la posibilidad de cambios sin previo aviso por causas ajenas a su voluntad   |   * CURSOS SUJETOS A QUÓRUM MÍNIMO