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Más de 200 títulos de Cursos Gerenciales y Ejecutivos, clasificados en 3 objetivos principales: Leading Self, Leading Others y Leading Business

El ranking mundial ”Top 20 Leadership Training Companies”, reconoce la marca AMA GLOBAL por su influencia entre la industria de la capacitación y enseñanza de liderazgo, reconocimiento de la industria e innovación, amplitud de programas y la gama de audiencias atendidas, métodos de entrega ofrecidos, tamaño de empresa y potencial de crecimiento, fortaleza y prestigio de sus clientes, alcance geográfico y experiencia en el mercado por más de 90 años. En AMA GLOBAL trabajamos con los líderes de las empresas para diagnosticar, evaluar, diseñar, ejecutar y entregar programas de entrenamiento totalmente personalizados, ya sean estratégicos, tácticos u operativos pero siempre alineados a la cultura organizacional, con el objeto de entregar el impacto requerido para provocar una mejora de negocio robusta. Nuestra cobertura global nos permite tomar las mejores prácticas internacionales de Management y enriquecer la experiencia local de nuestros participantes.

¿Cuál es el objetivo

del entrenamiento?
Leading Business

Logro de Objetivos de Permanencia, Crecimiento y Desarrollo. Mejorar los resultados de Negocio es la misión de este enfoque, con un portafolio de temas que facilitan los retos de negocio como rentabilidad y productividad.

Leading Others

Mejora del Desempeño de Equipos. Lleva a tu equipo al siguiente nivel con un portafolio de temas que otorga a los Directivos de cualquier área funcional, las herramientas y conocimientos para potenciar el desempeño de su equipo o staff.

Leading Self

Desarrollo de Competencias Individuales. Inspírate, re-enciende tu pasión, domina tu experiencia y logra el reconocimiento que mereces con uno de los más de 40 cursos de entrenamiento profesional de acuerdo con tus necesidades, metas y sueños.

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Años de experiencia en el mercado

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Títulos de cursos desarrollados

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Títulos de cursos programados

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Empresas afiliadas

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Cursos impartidos al año

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Participantes al año

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Cursos

18 · 19
FEB

REVISIÓN INTENSIVA DE RECURSOS HUMANOS

  • 9:00 a 17:00 horas

  • Ciudad de México

De la teoría a la práctica


25 · 26
FEB

INTELIGENCIA EMOCIONAL PARA ASISTENTES

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México

Controle sus emociones para lograr una carrera totalmente exitosa


09 · 11
MZO

CÓMO DIRIGIR EQUIPOS DE FORMA EXITOSA

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México

Se el catalizador que motiva a tu equipo a una mayor productividad

23 · 24
FEB

BALANCED SCORECARD PARA RECURSOS HUMANOS

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México

Creación del cuadro de mando


02 · 03
MZO

COMUNICACIÓN EFECTIVA

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México


Construya puentes de colaboración


10 · 11
MZO

TÉCNICAS EFICACES PARA EL CIERRE DE VENTAS

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México


Prospección, negociación y cierre

24 · 26
FEB

PROJECT MANAGEMENT

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México

Cómo concluir los proyectos a tiempo y en presupuesto


03 · 04
MZO

WORKSHOP DE PLANEACIÓN ESTRATÉGICA

  • 9:00 a 17:00 horas

  • Ciudad de México

Alinee su plan de negocios a la demanda del mercado


14 · 15
MZO

MANTENIMIENTO PREVENTIVO: ADMINISTRACIÓN INTEGRAL

  • 9:00 a 17:00 horas
  • Ciudad de México

Fases clave para su desarrollo

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La Voz del Legado de un Líder

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Testimoniales

El curso es magnífico y representa un aumento en el conocimiento y en la estrategia de venta en la cual va a retribuir en beneficios tanto al fabricante como a los usuarios

EDUARDO BENAVIDES

Consultor Comercial Norte Pacífico
COLOMBUS MCKINNON

Me pareció un contenido bastante nutrido ya que tiene conceptos que pueden aplicarse al trabajo de manera inmediata

JORGE ALEJANDRO RAMOS

Jefe de Mantenimiento
HOSPITAL STAR

Excelente el curso, el expositor claro y preciso en cuanto a todas las dudas y sugerencias que hubo durante la ejecución


MARIANA CASTILLO RUIZ

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